Sistema de Avaliação Técnica IndividualGestão Estratégica e
Gestão Estratégica e
Avaliação de Desempenho
Visualização de objetivos estratégicos, gestão de metas e compromissos, e avaliação de resultados com integração ao SiADI.
Recursos do Sistema
Ferramentas completas para acompanhamento de desempenho individual e institucional.
Objetivos Estratégicos
Visualização clara dos objetivos e alinhamento com as metas institucionais.
Metas e Compromissos
Gestão de ações gerenciais e acompanhamento de entregas pactuadas.
Listagem de Empregados
Acesso rápido à lista completa de colaboradores e seus status de avaliação.
Avaliação por Resultados
Avaliação baseada na participação e nos resultados alcançados em projetos e processos.
Recursos SiADI
Funcionalidade integrada para recursos na avaliação comportamental do SiADI.
Fluxo de Aprovação
Workflows definidos para validação de metas e fechamento de avaliações.